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粵“人才新政”效應(yīng)初現(xiàn) 院士欣然加盟白云山和黃
2012-09-07 (à′?′: 中國(guó)糖酒網(wǎng)信息中心)
  從事藥物代謝動(dòng)力學(xué)研究40年的中國(guó)工程院院士劉昌孝,將加盟廣州白云山和記黃埔中藥有限公司!一位美國(guó)知名大學(xué)終身教授也給中山大學(xué)打來(lái)越洋電話,表達(dá)了帶領(lǐng)研究團(tuán)隊(duì)全職加盟的意愿!在8月下旬省委、省政府高調(diào)公布《關(guān)于加快吸引培養(yǎng)高層次人才的意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》(以下簡(jiǎn)稱《意見(jiàn)》)后,我省實(shí)施的這一人才強(qiáng)省戰(zhàn)略效應(yīng)已經(jīng)初現(xiàn),而經(jīng)修改定稿的《意見(jiàn)》也于近日印發(fā),并在 23日公布。
    網(wǎng)上瀏覽量達(dá)21萬(wàn)多次
    據(jù)悉,根據(jù)雙方初步達(dá)成的意向,劉昌孝院士現(xiàn)為天津藥物研究院新藥評(píng)價(jià)中心主任、部省共建國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任,將以雙聘形式加盟白云山和黃。省委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,這標(biāo)志著我省“人才新政”的效應(yīng)已經(jīng)初現(xiàn)。
    這位負(fù)責(zé)人說(shuō),8月21日至9月6日《意見(jiàn)》征求意見(jiàn)稿在《南方日?qǐng)?bào)》、南方網(wǎng)、廣東組織工作網(wǎng)等媒體全文刊登公開(kāi)征求社會(huì)意見(jiàn)后,引起了海內(nèi)外人士的廣泛關(guān)注,新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、新浪網(wǎng)、搜狐網(wǎng)等80多家國(guó)內(nèi)主流網(wǎng)站迅速轉(zhuǎn)載,15天內(nèi)網(wǎng)上點(diǎn)擊量達(dá)到21萬(wàn)多次,眾多網(wǎng)友在南方網(wǎng)互動(dòng)版區(qū)進(jìn)行跟帖,參與辯論和投票,近9成網(wǎng)民充分肯定征求意見(jiàn)稿的積極意義。許多專家學(xué)者、公務(wù)員、企業(yè)家、海外留學(xué)生來(lái)信來(lái)函盛贊廣東“人才新政”,普遍認(rèn)為《意見(jiàn)》順應(yīng)世界發(fā)展形勢(shì),緊貼廣東戰(zhàn)略目標(biāo),并就高層次人才引進(jìn)、培養(yǎng)、獎(jiǎng)勵(lì)、環(huán)境和機(jī)制體制建設(shè)等各個(gè)環(huán)節(jié),提出了190多條意見(jiàn)和建議。省政協(xié)、中山大學(xué)等單位還分別召開(kāi)專題座談會(huì),討論研究《意見(jiàn)》。
    最終定稿突出制度創(chuàng)新
    據(jù)悉,對(duì)于社會(huì)各界的意見(jiàn),省委組織部專門(mén)組織力量進(jìn)行認(rèn)真梳理分析,經(jīng)與省人事廳、省科技廳等部門(mén)研究,作了部分修改,以加大吸引培養(yǎng)高層次人才的工作力度。
    修改后,《意見(jiàn)》在“重點(diǎn)引進(jìn)培養(yǎng)的高層次人才范圍和對(duì)象”上有所拓寬,對(duì)境內(nèi)外人員一視同仁。
    在《意見(jiàn)》征求意見(jiàn)稿第15條“實(shí)施博士后培養(yǎng)工程”當(dāng)中,“5年內(nèi)新增博士后科研流動(dòng)站20個(gè)”改為“5年內(nèi)新增博士后科研流動(dòng)站40個(gè)”,數(shù)量增加“20個(gè)”,提高了增長(zhǎng)目標(biāo)。
    23 日公布的最終定稿還突出了制度創(chuàng)新。如在第9條“建立完善引才引智機(jī)制”的最后,增加了“爭(zhēng)取國(guó)家政策支持,建立引進(jìn)海外高層次人才綠卡制度”,進(jìn)一步明確促進(jìn)人才流動(dòng)的政策導(dǎo)向。在第10條“創(chuàng)新高層次人才分配機(jī)制”當(dāng)中,增加“建立完善人才資本與科研成果有償轉(zhuǎn)移制度”,明確了建立科技成果有償轉(zhuǎn)移制度化的政策目標(biāo)。上述修改契合了“以政策創(chuàng)新打造吸引人才新優(yōu)勢(shì)”、“以制度創(chuàng)新搭建培養(yǎng)人才新平臺(tái)”的精神。
    省委組織部的相關(guān)負(fù)責(zé)人還表示,其他問(wèn)題,如引進(jìn)團(tuán)隊(duì)的界定、獎(jiǎng)項(xiàng)如何評(píng)選等,有關(guān)部門(mén)將適時(shí)制定實(shí)施細(xì)則。

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