公司2010年5•21董事擴大會議成功召開

5月21日，寶亦德食品開發(fā)有限公司2010年5·21董事擴大會議在3號會議室召開，會議由董事長董昱主持。出席會議的有：董事長董昱，董事會成員熊軍、張謙、王宗勇、羅稅寧、竇劍，文化顧問韓平藻，技術顧問毛新成，董事會候補人員李紅梅、宋淑玉，人事主管吳亞飛等。
會議主要圍繞以下幾個議題展開：
    一、全面引入“A管理模式”
    董事長董昱講到，無規(guī)矩不成方圓，萬事萬物都有其運作的規(guī)律，隨著公司的不斷發(fā)展，我們在工作中遇到的問題也會越來越明顯、越來越復雜，為了讓公司更好的發(fā)展，董事長就目前公司的形勢和管理制度進行了分析，并提出要進一步強化公司管理，健全運營機制，希望大家在日后的工作中要形成統(tǒng)一的思想并學習到德國人的嚴謹和規(guī)范，讓公司和個人都得到更好的發(fā)展。
    二、選舉公司重點培養(yǎng)干部和后備干部
    會上，就董事長提名的公司重點培養(yǎng)干部和公司后備干部，董事會進行了無記名制選舉，共有21名優(yōu)秀員工入選。針對入選員工的福利如何改善，董事會展開了一系列的討論決議。事業(yè)部王宗勇主任講到：員工在企業(yè)的最大福利就是培訓。董事長也強調(diào)公司給予的培訓對公司不僅是一個培養(yǎng)人才，更好發(fā)展公司的機會，同時對員工本身也是一次邁向成功的機遇，他也表示接下來公司將拿出15萬對入選的每名員工進行一系列的量身培訓，培訓期結束后考察優(yōu)秀的員工也會得到加薪晉升的機會。此外，董事會還決定以后每一季度都將進行一次后備干部選拔，激勵激發(fā)每一名員工的能力。
    三、成立紀檢工作小組和“三心”工作小組
    為促進公司健康穩(wěn)步發(fā)展，經(jīng)董事會討論商議特成立紀檢工作小組和“三心”工作小組，分別由董事會熊軍和張謙負責該組工作，進一步強化監(jiān)督并有效遏制公司內(nèi)部任何的不端行為以及幫助公司每一名承受壓力、煩惱、陷入困境的員工排憂解難。接下來，兩組將設置紀檢投訴箱和“三心”投訴箱來進一步開展工作，為公司營造寬松和諧的發(fā)展環(huán)境。

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