為磨練團(tuán)隊(duì)意志、凝聚團(tuán)隊(duì)精神、規(guī)范員工的職業(yè)素養(yǎng)、塑造職業(yè)陽光心態(tài)、推動企業(yè)核心競爭力塑造。11月20日至21日，高金公司在一樓會議室對部分行管人員開展了一場提升“自我管理——打造職業(yè)化管理者”的培訓(xùn)會。本次培訓(xùn)誠邀了四川成都倍壘學(xué)校的楊劍老師進(jìn)行講授。公司常務(wù)副總裁汪志雷等公司主要領(lǐng)導(dǎo)出席了本次培訓(xùn)。
    此次培訓(xùn)采用互動體驗(yàn)式教學(xué)，把學(xué)習(xí)變成情景模擬，通過“我是對的”、“人際關(guān)系”、“解手鏈”、“領(lǐng)袖風(fēng)采”等互動游戲進(jìn)行練習(xí)，學(xué)習(xí)觸動人的心靈，使大家懂得換位思考和寬容，懂得尊重和珍惜，懂得理解和自省，懂得感恩領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)。
    在老師授課的過程中，大家專心致志的聆聽老師講的每一句話，每一段文字，每一個事例，并有序的談?wù)搹闹械玫降膯⑹?。期間，部分人員還進(jìn)行了一些游戲，即鄰座之間一只手掌心向下，一只手豎起大拇指，通過互相合作的形式，去抓住快樂，逃離痛苦，而這需要的是協(xié)作的力量。通過這些小小的游戲，楊劍老師告訴大家，一些看起來完成很困難的事，通過同事之間的互助、團(tuán)隊(duì)合作將會讓人們快速的找到解決問題的辦法，減少誤差，以最快的速度得到期望的結(jié)果。
    通過培訓(xùn)，大家紛紛表示整個培訓(xùn)會的最大收獲還在于通過大量真實(shí)的案例、游戲，使我們迅速提升了對事、對人看法的改變，提高了自我修養(yǎng)，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作、心靈修養(yǎng)方面得到了加深。 “人際關(guān)系”活動的練習(xí)，讓大家懂得了付出與回報(bào)的意義，你對別人微笑，那你得到的不僅是微笑，還可能得到擁抱。“解手鏈”的游戲，這是考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的力量，需要的是團(tuán)結(jié)的力量，這樣才能共同去戰(zhàn)勝困難。關(guān)于“信念”，當(dāng)八個人中，每人出兩根手指托起一百四十斤重的人的時(shí)候，我們終于知道，“信念”是可以決定成敗的，在工作中，一定要樹立必勝的信念，你才會有成功的機(jī)會，如果面對困難，沒有必勝的信念，你會不自覺地給自己一個退卻的理由，自然你成功的概率就會小得多?！邦I(lǐng)袖風(fēng)采”的游戲，要求每組推選一名隊(duì)長，一名副隊(duì)長。推選的隊(duì)長、副隊(duì)長，并不參加活動，只是作好組織，卻要為比賽失敗承擔(dān)責(zé)任。在比賽過程中，有個別小組雖然勝了，卻因?yàn)閷W(xué)員說話隊(duì)長被判罰做俯臥撐，代人受過，也有因?yàn)楸荣愂《辛P做俯臥撐。但這只因?yàn)槟闶穷I(lǐng)袖，你要為你的組織和團(tuán)隊(duì)個人素質(zhì)、潛能未發(fā)揮而承擔(dān)責(zé)任，你要與你的團(tuán)隊(duì)共榮辱。這使大家看到了團(tuán)隊(duì)力量，看到了團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，看到相互之間的鼓勵與支持，在淚與笑的交融中，大家感受到的還很多很多。
    當(dāng)手與手相握、心與心相通，熱烈的擁抱就是理解、支持、信賴的表達(dá)，忘記年齡、拋棄性別、不分級別和地位，只有感激、友愛、寬容、鼓勵……在大家的心中蕩漾。握手、擁抱、擊掌互相鼓勵，一切都是那么的坦然、從容、真實(shí)。不管在工作中還是在生活中，我們都需要團(tuán)隊(duì)的力量，協(xié)作的力量。

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