企業(yè)文化是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)實(shí)踐過程中，逐漸形成或創(chuàng)造的具有企業(yè)個(gè)性特征的精神財(cái)富。沈陽(yáng)香雪面粉股份有限公司在長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中，積累了豐富的、具有自身特點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)理念與管理文化。香雪公司把這些精神財(cái)富進(jìn)行提煉、整理，并在中糧集團(tuán)的“大中糧、無邊界、簡(jiǎn)單、透明、溫暖”集團(tuán)文化框架下歸納出香雪公司新的經(jīng)營(yíng)文化與理念。
    一、公司使命
    以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為客戶奉獻(xiàn)營(yíng)養(yǎng)、健康、高品質(zhì)的面粉及面制品，使客戶、股東、員工價(jià)值最大化。
    二、公司愿景
    成為中國(guó)小麥?zhǔn)称吩霞案叨葏f(xié)同的食品加工行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。
    三、公司精神
    誠(chéng)信、團(tuán)隊(duì)、專業(yè)、創(chuàng)新。
    四、公司經(jīng)營(yíng)文化
    小勝靠智，大勝在德。我們追求永續(xù)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)境界。
    企業(yè)的發(fā)展不能單純以利益來驅(qū)動(dòng)，君子取之以道，小人趨之于利，一流的品格，造就一流的產(chǎn)品，一流的產(chǎn)品成就了優(yōu)秀的企業(yè)，做產(chǎn)品就是樹人品。
    五、企業(yè)管理文化
    “無情才有情，有情勝無情”。香雪公司在正面倡導(dǎo)員工應(yīng)樹立“盡責(zé)、明理、守信、公正、寬容、感恩”品格的同時(shí)，大力推行制度無情與文化有情并舉的管理文化，香雪公司認(rèn)為，只有建立起以對(duì)事不對(duì)人的評(píng)價(jià)、考核機(jī)制為基礎(chǔ)的管理文化，才有可能營(yíng)造輕松愉快的工作氛圍。 
    在日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，香雪公司有意識(shí)地將正面、積極的企業(yè)文化滲透到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理行為中，利用正面積極的企業(yè)文化統(tǒng)一員工的思想和行為，同時(shí)也注意將企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與員工個(gè)人利益結(jié)合起來，更有效的激發(fā)每名員工內(nèi)心的責(zé)任感。企業(yè)文化與管理制度的相互作用，取得了良好實(shí)踐的效果。

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