2011年10月29日-30日，認證認可機構通標標準技術服務有限公司（SGS）青島分公司的審核專家按照麥當勞公司的委托，來到我公司進行社會責任體系審核。行政辦公室、安全辦公室、生產部、冷藏部、動力技術維修部、質檢部等部門參加了審核。 
    麥當勞公司的社會責任審核標準與SA8000 標準（SA8000 是1997年公布的全球第一個有關企業(yè)道德規(guī)范的自愿性國際標準）相似，包括但不限于 SA8000 標準條款。主要內容包括人權、勞工權益和環(huán)境三個方面，其中，勞工權益是核心。近年來，越來越多的跨國公司在訂單中加入社會責任條款，要求企業(yè)必須接受并通過社會責任審核才能進入電子訂單系統(tǒng)，有些跨國公司明確提出，供應商必須通過社會責任標準認證才能獲得訂單。去年麥當勞公司要求所有供應商必須在規(guī)定的時間內通過社會責任審核，并委托第三方認證機構SGS對所有供應商展開了大規(guī)模的社會責任審核，以后還要求每年進行定期評估，確保工廠持續(xù)符合標準并不斷改進。他們針對中國的法律法規(guī)設定了詳細的審核表，分為紅色、琥珀色、黃色項等項目，對于嚴重違反法規(guī)或者拒不遵守法規(guī)的工廠，還會取消訂單甚至供應商資格。去年10月份我公司作為其供應商第一批通過了社會責任審核，并由此換來了麥當勞公司幾千噸豬肉原料的訂單，今年是第一次復審。
    審核采用現(xiàn)場觀察、查閱資料、抽取員工密談等形式，對公司車間、辦公室、宿舍等安全性及所采取的消防安保措施、員工權益保障、環(huán)境保護等方面所有細節(jié)進行了一一審核驗證，審核持續(xù)了一天半的時間，30日下午3：30審核組宣布了審核結果，未發(fā)現(xiàn)麥當勞公司審核標準中的紅色項（否決項），審核圓滿通過。

à′?′￡o@nfrom